誕生日なので、爆弾発言。

読んでいる方にはどうでもいい話ですが、今日（7/23）は私の誕生日だったりします。

せっかくなのでいつもとはちょっと違った記事を、と思いましたが、「業務内容を発表しよう」と思い直したので、それについて書きます。

事務所の名前：

かがわ国際社会保険労務士事務所（仮）

業務内容：

就業規則、各種規程、労働契約の翻訳

就業規則改定、作成

障害年金の申請手続き

事務所の名前に（仮）と付けているのは、受理されるかどうか分からないからです。

「国際」とつけていいかどうか、提出してみないと分かりません。

国際経営労務事務所、国際人事労務事務所は少ないですがあります。

どちらも選ばなかったのは、年金が抜け落ちてしまうからです。

ターゲットは当然のことながら、外資系企業。

単に英語が話せるからそうしたのではなく、１０年くらい外資系企業に居たので、外資系企業特有の難しさを知っているからです。

何故翻訳か、というのは自分の経験から出てきたアイデアです。

翻訳会社に就業規則の翻訳を依頼したら、使い物にならない翻訳だったのです。

労働法、労働・社会保険を理解していなければ、就業規則は翻訳できません。

だから、この業務を選択しました。

開業準備作業で一番大変だったのは、欧米諸国の労働法を理解するという作業でした。

これを理解することによって、初めて社長や役員に説明できるのです。

あまりにも、突拍子の無いこのビジネスモデル。

最初の予定では、スタンダードな複数のモデルと平行させて進めるつもりでしたが、就業制限があるため、これを残しました。

非常にニッチな市場ではありますが、真似できる人はそうそう居ないと思います。

障害年金については、これはライフワークに繋がっているので残しています。

あと開業まで一ヶ月ほどです。

先のことなんて分かりませんが、これで突き進みます。


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